中国童装网

你具备几条优秀服装导购员标准

  什么才是优秀的品牌服装导购?具备哪些条件才算是好导购?才能在服装经营销售上做出业绩,我总结了几下五点供大家参考:
  (1)喜欢这份工作、而非为了做一份工作
  有的人做导购,是因为需要这份工作,或者先做做再说;有的人则是真正的喜欢。
  什么是真正的喜欢?你问自己2个问题。
  第一个问题:做导购2000块一个月,某公司招文员3000一个月,并且可能文员的工作更轻松,你会毫不犹豫的选择2000块的导购工作,这就是喜欢。
  第二个问题:打算职业终身制。当然,这并非是说你终身做导购工作,而是一直从事与导购相关的工作、关不断向前。要想成功,需要懂得专注,一生只做一件事。这里的专注有两点:行业的专注和职业的专注。行业的专注,做服装就做服装,甚至女装就女装,不要以为销售是通的,要想成为专家,还是要在行业上专注;职业的专注的意思是,即使你一直从事服装行业,不能去年做导购,今年做设计师,这就是职业上的专注。但职位上就要不断向前。
  (2)永远保持正能量
  没有什么比正能量更能帮你快速成长的了。你总是抱怨这抱怨那,业绩不好说是货品的原因、老板的原因、天气的原因……自己又如何进步?
  一个简单的思维方式:在**情况下,我该怎么做,会让事情变得更好?
  同时,更不能在同事面前传播负能量的言论。这样不但害了你自己,还害了你的同事。
  (3)重视个人业绩、却不仅仅重视业绩本身
  做销售,个人业绩非常重要,但这不是唯一。
  比如有些导购,顾客买了,就热情的送客;顾客没买要走的时候,就不理人家了;顾客还价没买要走,心里可能还会带有埋怨。这些心理大部分导购都存在。顾客买了,我们要表示感谢;顾客没买,我们要发自内心的表示歉意,因为顾客进店就是对我们的信任,结果却没能满足顾客的购物需求。这就不关乎业绩本身了。
  (4)做一个“傻”导购
  我一直跟很多导购强调,工作的目的是为了个人能力的成长,而不是当下的的工资或者付出。太“聪明”的人往往会把自己的付出与当时的工资或者老板的表扬、重视进行对比,结果总认为自己亏了;而那些“傻”导购,只知道付出,却总不去做这些比较。
  这些“聪明”导购,杂念太多,于是抱怨越来越多、进步越来越慢,甚至养成了不好的职业习惯;而那些“傻”导购,一天一天比别人付出更多,自然练习的机会更多,不但进步更快,还养成了更好的职业习惯。久而久之,两种导购的未来职业差距就越来越大。
  况且,你计较的,无非就是几十、几百块,仔细一想,这些工资差距对你的生活几乎没有任何影响,却影响了你的成长。
  (5)目标,目标
  永远把目标放在心上,不论是业绩的小目标、而是自己未来职业规划的大目标。
  什么叫有目标感?就是今天你没有完成目标,你有两种选择:一种是自愿延长上班时间,来完成目标;另一种是带着遗憾甚至不快下班。而不是在下班的时候想:“终于到下班时间了。”
  以上五点标准,你能做到几条?对号入座吧!

相关文章
姓名: (*必填) 
电话: (*必填) 
地区:
地址: (*必填)
内容: (*必填)
   允许推荐给同类客户
 
  • 大人的红色世界,宝贝也能跟上
  • 杰米兰帝圣诞暖色搭配集 将潮流变成一件温暖的事
  • 温暖相伴的快乐,海贝童装是最好的礼物呢!
  • 宝宝去哪儿?走出家门,才能离梦想更近!
  • 飘雪冬季,时尚达人修炼手册!
  • 叠穿小撇步,“造型神经”兴奋起来!
  • 双11爆款清单来啦~宝贝冬日必败潮搭!
  • 久久童装 | 2016少儿模特大赛完美落幕
    关注微信
    中国童装网二维码

    关于我们 | 点石新闻 | 版权声明 | 客服中心 | 订阅杂志 | 点石理念 | 服务项目 | 诚聘英才 | 组织架构  | 友情链接 | RSS 订阅 | 网站地图

    闽ICP备15011415号-1  《增值电信业务经营许可证》闽B2-20110003  企业注册号:3505812301341  

    Copyright©2005-2016        中国童装网 51Kids.com All Rights Reserved Contact:service@51kids.com  

    点击这里给我发消息  品牌推广,招商咨询   点击这里给我发消息  资讯发布,新闻投稿   点击这里给我发消息  展会合作,友情链接   点击这里给我发消息  客户服务,资料修改